Чем ты занималась на стажировке и как в этом помогла Школа?
Летняя ИТ-школа помогла мне погрузиться в направление: узнать, что такое телефонный скрининг, как правильно общаться с кандидатами на интервью, и даже понять, чем отличается X-ray от Cisco.
Почему ты выбрала направление «ИТ-рекрутинг»?
Менеджер по корпоративному обучению
Что нового ты узнала на Школе и чему научилась?
Я не технарь, но мне всегда хотелось работать в ИТ, поэтому я выбрала направление на стыке. На Летней ИТ-школе я узнала основы психологических и поведенческих паттернов, которые сейчас помогают мне в работе. Например, подбирать спикеров для внутренних программ обучения.
Мне хотелось связать свой карьерный путь со взаимодействием с людьми и помогать бизнесу находить лучших сотрудников. Рекрутинг как раз позволяет внести значительный вклад в успех компании — привлекать талантливых сотрудников и повышать эффективность команд.